Med kaffebar i hver etasje

Bevisst. -Da huset ble bygget for tre år siden, så vi på hvordan vi kunne legge til rette for teamjobbing og kommunikasjon, sier Eva Gjøvikli, direktør for human resources i selskapet.Kaffebarene med barkrakker, kaffemaskiner, drikkevann og plakater om ymse arrangementer var et av tiltakene de landet på. Et trivelig bibliotek med dype, gode stoler var et annet.-Stolene signaliserer at det er lov å sette seg ned og ta en pause og en prat innimellom. Vi har et godt miljø; vi mener det kommer klientene våre til gode og vi rekrutterer medarbeidere på det, sier hun.Kaffebarene er også sted for de mindre formelle møtene i virksomheten, de som ikke dreier seg om klienter og sensitive opplysninger.-De er blitt et sted å dele kunnskaper og erfaringer, sier Jørn Borchgrevink, partner i Deloitte & Touche. -Jeg er forholdsvis ny her, og passer på å svinge innom når jeg ser at det sitter andre her. Dette er jo en måte å bli kjent med kollegene og få informasjon på, mener Kirsten Jacobsen.-Men inviterer ikke kaffebaren og biblioteket til å sitte og sludre altfor mye?-Nei. Vi har mye å gjøre. Og hvis vi ikke får tingene unna i tide, går det bare ut over oss selv ved at vi må ta det igjen senere, mener hun.-Produktiviteten er nok heller gått opp, enn ned, etter at vi flyttet hit, mener direktør Gjøvikli.-Kaffebarene er en uformell møteplass, her kan man snakke uten at det nødvendigvis er planlagt, sier Aase Lundgaard. Hun peker også på at det kan være lettere å ta opp et vrient spørsmål i en mindre formell situasjon.Og om kollegene går lei av maskinkaffen i eget hus, har kaffebar-kjeden Kaffebrenneriet filial i bygningens første etasje.