Arbeidstagere i Oslo er mest villige til å gå ned i lønn for å beholde jobben. Samtidig er det her folk er mest innstilt på å jobbe mer for samme lønn.
Dette viser en undersøkelse analysebyrået Infact har gjennomført blant 1157 personer pr. telefon for Xtra personell.
Færre på Vestlandet
I Oslo svarer hele tre av ti klart «ja» på spørsmålet om de kan akseptere å gå ned i lønn om det er nødvendig for å beholde jobben.
På Vestlandet er viljen til å gå ned i lønn lavest (17,9 prosent). For landet som helhet svarer 21,4 prosent ja på spørsmålet.
Utdanningen som gir best lønn
- Større konkurranse i Oslo
Samtidig er det i Oslo folk er mest innstilt på å jobbe mer for samme lønn, 34,6 prosent sier de er innstilt på det.
- Hovedstadsområdet har mange ulike jobber å by på, og mange flytter inn for å skaffe seg jobber de er spesielt utdannet og motiverte for. Samtidig er nok konkurransen blant arbeidstagerne større her, slik at man i krisetider gjerne yter litt ekstra, sier administrerende direktør Kristian Fæste i Xtra personell.
- I tillegg er mange av de store finansinstitusjonene lokalisert her. De merket krisen først, slik at kriseopplevelsen muligens er større i Oslo enn i andre deler av landet, sier Fæste.
Få jobbnyheter på e-post: Meld deg på vårt nyhetsbrev her!
Privat sektor skiller seg ut
På landsbasis er det i privat sektor at flest vil jobbe mer for samme lønn.
Helse- og omsorgsyrkene utpeker seg spesielt med stor forskjell mellom privat og offentlig ansatte:
Blant de offentlig helseansatte svarer bare 7,3 prosent klart «ja» til å gå ned i lønn om det er nødvendig for å beholde jobben. Nesten en tredjedel av de ansatte i private helseforetak er positive til dette.
Innen IT/teknologi og konsulentvirksomhet vil nærmere halvparten av de ansatte heller går ned i lønn enn å miste jobben.
Tre av ti ansatte i Oslo er villig til å gi slipp på høyere lønn for å spare jobben.
Kommentarer