Les også:

Det store flertallet, 67 prosent, mener riktignok at det ikke har noen betydning om sjefen er mann eller kvinne.

Men i undersøkelsen som YouGov har utført for MandagMorgen, sier 21 prosent at de foretrekker en mann til sjef, mens 12 prosent sier de foretrekker en kvinne.

Kommentator i E24 Elin Ørjasæter sier at kvinner blir sterkere mislikt dersom de er dårlige ledere, mens det er mer sløvhet i forhold til dårlige mannlige ledere.

Tror ikke på kvotering

Flertallet av de spurte sier at de ikke har tro på kjønnskvotering som metode for å øke andelen kvinnelige ledere. Menn er langt mer skeptiske enn kvinner.

De spurte mener kvinnelige ledere er best på personalledelse og å involvere sine ansatte, mens mannlige ledere anses å være best på budsjett og å fatte beslutninger.

Ørjaseter tror at andelen kvinnelige ledere vil øke til rundt 30 prosent i løpet av de neste årene.

– Jeg tror de vil få det lettere, slik at vi ikke ser like store utslag om ti år, sier hun.