Debatt

Ansette en med niqab til å jobbe med kommunikasjon? Jeg trodde først det måtte være «fake news» fra islamofobe | Jan Bøhler

  • Jan Bøhler, storbypolitisk talsperson (Ap)

Nyansatte Leyla Hasic på NRK, der hun forsvarte bruken av Niqab. Ansettelsen er et meget dårlig og uklokt signal til oss alle, mener Jan Bøhler. Foto: Faksimile fra NRKs Debatten / Dan P. Neegaard

Islamsk Råds avgjørelse handler om mer enn en vanlig ansettelse.

Debatt
Dette er et debattinnlegg. Meninger i teksten står for skribentens regning.

Nyansatte Leyla Hasic på NRK, der hun forsvarte bruken av Niqab. Ansettelsen er et meget dårlig og uklokt signal til oss alle, mener Jan Bøhler. Foto: Faksimile fra NRKs Debatten

Foto: Dan P. Neegaard

I de siste årene har stadig flere kvinner med muslimsk bakgrunn stått frem og deltatt aktivt og åpent i samfunnsdebatten. De har skapt økt forståelse og engasjement på tvers av religion og hvor man kommer fra, og har fått bred sympati og støtte.

Men når Islamsk Råd, som har vært sterkt kritisert for mangel på kvinner i styret, skal ansette en kvinnelig kommunikasjons-medarbeider, velger de en av de ytterst få muslimske kvinnene i Norge som dekker til alt utenom øynene med niqab.

Har de ikke fått med seg at her i landet tar nesten alle avstand fra heldekkende plagg fordi det hindrer kommunikasjon, tillit og fellesskap?

Noen mener det er nok å snakke imot det, og at det dermed vil forsvinne av seg selv, mens andre av oss vil bruke forbud i noen sammenhenger, slik et meget bredt flertall på Stortinget går inn for når det gjelder skole og utdanning.

Bare noen ytterliggående krefter, særlig i den ekstreme gruppen Profetens Umma, har aktivt propagandert for heldekkende plagg i Norge og skrytt av hvordan kvinnene trues til å gå med dette i IS-kontrollerte områder.

Les også

Nikab-ansettelse bør være spikeren i kista for Islamsk Råds støtte | Andreas Slettholm

Les også

Hvor lang tid tar det å starte et nytt liv i Norge? Hasina ga seg selv 30 dager. Så møtte hun veggen.

Det er nesten utrolig at Islamsk Råds svar på den brede enigheten om å ta avstand fra heldekkende plagg er å ansette en med niqab til å jobbe med kommunikasjon. Jeg trodde først det måtte være «fake news» fra islamofobe. Det handler dessverre om mye mer enn en vanlig ansettelse, som det kan være uenighet om.

Mehtab Afsar, generalsekretær i Islamsk Råd Norge, mener ansettelsen av Hasic viser at Islamsk Råd Norge har en åpen holdning. Foto: Vegard Wivestad Grøtt, NTB scanpix

Dette er et meget dårlig og uklokt signal til oss alle, og særlig til de mange muslimske kvinner som ønsker likestilling, åpen dialog og kommunikasjon på tvers av bakgrunn.

Islamsk Råd bør tenke gjennom hva det innebærer å være representative for det brede flertall av gode muslimer i Norge – og ikke legge opp til unødvendig provokasjon, som forbildet Aslam Ahsan kaller dette i et Facebook-innlegg.

Delta i debattene hos Aftenposten meninger på Facebook og Twitter

  1. Les også

    Norges største muslimske menighet trekker seg fra Islamsk Råd

Les mer om

  1. Jan Bøhler
  2. Nikab
  3. Likestilling
  4. Integrering

Relevante artikler

  1. DEBATT

    Broene Islamsk Råd har lovet å bygge, er i ferd med å kollapse

  2. KULTUR

    Islamsk Råd fikk statlig støtte til brobygging og dialog. Ansatte medarbeider med niqab.

  3. NORGE

    Én kvinne og åtte menn inn i Islamsk Råds nye styre

  4. SID

    Det er ekstremt trist at et enkelt plagg skaper splid

  5. NORGE

    30.000 muslimer kan starte ny organisasjon

  6. KOMMENTAR

    Nikaben har skapt en nyttig splittelse