Aftenposten mener: Mangfold kan være en lønnsom strategi
Ny forskning viser en sammenheng mellom etnisk mangfold og lønnsomhet.
Dette er en lederartikkel. Lederen gir uttrykk for Aftenpostens syn. Sjefredaktør og politisk redaktør har ansvar for innholdet.
Etnisk mangfold kan lønne seg.
Det er konklusjonen i en fersk rapport fra Institutt for samfunnsforskning. Grovt sett kan en si at mangfold ofte korrelerer med høyere lønnsomhet og lavere sykefravær. Arbeidstagerne trives ofte bedre på jobb. Virksomheter i bransjer der innovasjon er viktig, har særlig stor nytte av etnisk mangfold.
Les hele saken med abonnement