Forbudt med Facebook på jobben
De ansatte i firmaet Lindorff har i en e-post fått klar beskjed om å holde seg unna nettsamfunnet Facebook i arbeidstiden. De som ikke klarer å holde fingrene unna, kan finne seg en annen jobb.
– Det er ytterste konsekvens. Men jeg forventer at vi aldri kommer i en slik situasjon. Når de først har fått e-post, og så en advarsel, regner jeg med man har skjønt tegningen. Beskjeden er krystallklar, sier kommunikasjonsdirektør Arve Paulsen i Lindorff til Adresseavisen.
Ingen har mistet jobben hittil. Men Paulsen vil være ute i god tid med å advare mot bruk av denne typen nettsteder, som erfaringsmessig blir brukt mye nettopp i arbeidstiden.
– Denne bruken av arbeidstid synes vi ingenting om. Det går ut over arbeidsproduksjonen, sier han.
Han vil ikke stenge tilgangen til Facebook, men stoler på at de ansatte tar eget ansvar.
Også Siemens ser med ublide øyne på Facebook.
– Nettopp fordi vi registrerte så mye bruk på Facebook, har vi fysisk sperret nettsiden for en ukes tid siden, forteller Berit Svellingen, sikkerhetssjef i Siemens.
Flere artikler
Må jeg svare når sjefen sender epost sent på kvelden?
Når har jeg rett på overtidsbetalt? Jobbeksperten svarer.
Oppførselen din i sosiale medier kan gi konsekvenser på jobb. Her er åtte «regler» du bør følge
Start: - Håper vi er ferdige med saken
Denne eiendommen ville kommunen tvangsselge. Årsaken? 9 kroner i ubetalte renter.
Hun hadde ingen erfaring. Så fikk hun tilbud om å drive hotell i ett av verdens mest korrupte land.
