Norge

85.000 mennesker venter på samme mulighet som Ali

I 30 år har politikerne mislykkes med å få flere med nedsatt funksjonsevne i jobb. Nå prøver de igjen.

  • Sandra Mørkestøl

Ali Reza Houshyar veiver med hånden for å få kontakt med kunden på den andre siden av kassen. Idet øynene deres møtes, smiler han og tegner et rektangel i luften. Kvittering? spør leppene hans, men det kommer ingen lyd.

Slik kommuniserer den døve butikkmedarbeideren med kolleger og kunder på Rema 1000 i Lakkegata i Oslo. Hvis noen ikke forstår, tar han frem mobilen og skriver ned det han vi si.

Fem år er gått siden han fikk jobben av en bekjent. Det ble et vendepunkt.

– Jeg søkte mange jobber og opplevde at det var vanskelig å bli ansatt som døv. At jeg ble ansatt, betyr alt for meg. Jeg trenger å være våken og følge med, forteller Houshyar.

En stamkunde er klar til å betale. Han kjenner Houshyar og peker på hyllen bak disken. – Prince. Rød. Fire pakker, sier han langsomt og holder opp samme antall fingre. Houshyar leser på leppene og følger med på kroppsspråket. Varene bytter hender over disken.

Stamkunde Øystein Melberg synes det er hyggelig å treffe Houshyar i butikken. Sandra Mørkestøl

– De fleste kundene kjenner meg nå, forteller Houshyar. Det var mer krevende i starten, men jeg har bevist at jeg får det til.

Les også denne kommentaren av Knut Olav Åmås, direktør i Stiftelsen Fritt Ord:

Les også

Funksjonshemmede møter fordommer | Knut Olav Åmås

30 år uten forbedring

Ikke alle er like heldige som Houshyar.

Helt siden Stortinget innførte arbeidslinjen i sosialpolitikken tidlig på 90-tallet, har politikerne forsøkt å få flere mennesker med nedsatt funksjonsevne i jobb. Men til tross for store politiske satsinger har utviklingen stått stille.

Da SSB begynte å måle dette i arbeidskraftundersøkelsen i 2006, var bare 43 prosent av menneskene i denne gruppen i jobb. Tallet er nesten det samme i dag, 43,9 prosent, og andelen er langt lavere enn i resten av befolkningen der over 70 prosent er i jobb.

Ønsker nye tiltak

– Dette er urovekkende tall, sier lederen i Norges Handikapforbund, Arne Lein.

Han tror problemet er at politikerne gang på gang gjør mer av det som ikke fungerer.

Han ønsker seg tre nye tiltak:

  • Kvotering inn i arbeidslivet, slik man gjorde for å få flere kvinner i jobb.

  • At funksjonshemmede skal slippe å miste alle tilskuddene den første tiden i jobb, slik at det faktisk vil lønne seg å jobbe.

  • At denne gruppen skal kunne ta utdanning med mindre økonomisk risiko. Det er vanskelig å betjene et studielån hvis man blir ufør.

Arbeids- og sosialminister Anniken Hauglie er delvis enig i disse forslagene.

Arbeids- og sosialminister Anniken Hauglie håper inkluderingsdugnaden vil få flere funksjonshemmede i jobb. Sandra Mørkestøl

– Staten ønsker å gå foran som et godt eksempel og har innført et nytt mål: 5 prosent av alle nyansettelser skal være mennesker med nedsatt funksjonsevne, sier Hauglie.

Dette er en del av Regjeringens inkluderingsdugnad, som har fått 125 millioner kroner på årets statsbudsjett.

Dugnaden har tre innsatsområder:

* redusert risiko ved å ansette

* arbeid og psykisk helse

* bedre muligheter til opplæring for dem som står utenfor arbeidslivet.

– Med dette tror jeg vi endelig skal klare å snu utviklingen, sier Hauglie.

– Butikken vinner på å inkludere

Det gjør butikksjefen på Rema 1000 i Lakkegata håpefull.

– Det koster ekstra å ha Ali på jobb, men jeg synes det er verdt det, sier Andreas Santorinios.

– Vi får gode tilbakemeldinger fra kundene, og Ali er med på å gjøre butikken vår til et inkluderende miljø med plass til alle.

Likevel skulle han ønske det var lettere å ansette flere som Houshyar, og han håper inkluderingsdugnaden vil resultere i mindre papirarbeid og større kompensasjon for lønnen.

Se hvorfor i videoen under:

Vi videreutvikler våre artikler.
Hjelp oss å forbedre, gi din tilbakemelding.
Gi tilbakemelding

Les mer om

  1. Døv
  2. Sosialpolitikk
  3. Rema 1000
  4. Oslo
  5. Hørsel
  6. Funksjonsnedsettelse
  7. Uføretrygd

Relevante artikler

  1. POLITIKK

    Vil kvotere folk med hull i CV-en til jobber i staten

  2. NORGE

    Hun måtte utvise en koronasmittet kunde. Nå kommer nye tiltak for å hindre smitte i butikkene.

  3. OSLOBY

    David Adampour er Årets osloborger

  4. OSLOBY

    David Adampour kan bli Årets osloborger: – Jeg vet hvor mye folk som er «annerledes», har å by på

  5. NORGE

    Nå kan du handle mat uten betjening - midt på natten

  6. NORGE

    Hos Norgesgruppen er sykefraværet lavere enn før koronakrisen: Minimalt med smitte blant ansatte i dagligvarehandelen